Aktuelle Stellenangebote

Elektroniker*in (m/w/d)

Job-ID: 8125/25 | Abteilung: Technologie | Beginn: 01.09.2026 | Ausbildungsdauer: 3 ½ Jahre (bei sehr guten Leistungen Verkürzung auf 3 Jahre möglich) | Attraktive Vergütung nach TVA-L BBiG: Ausbildungsvergütung
 

Schalter um und alles läuft? Moderne Maschinen sind leider nicht immer so leicht zu verstehen. Bei uns lernst du, modernste Anlagen für die Wafer-Fertigung in einem Reinraum instand zu halten. Du freust dich auf technische Herausforderungen? Du hast Spaß an Elektronik? Dann suchen wir genau dich!
 

Deine Ausbildungsinhalte:

• Anlagen technisch betreuen:
  • Wöchentliche Anlagenkontrolle prozessrelevanter Parameter
  • Austausch von Verschleißteilen
  • Regelmäßige vorbeugende Instandhaltung, Wartung und Reparatur der elektrischen, mechanischen und pneumatischen Komponenten
  • Komplexe Fehlersuche an den Anlagen oder einzelnen Baugruppen
  • Grundlagen der Steuerungstechnik
• Eigenständige Projekte zur Anlagenoptimierung
  • Umbau, Erweiterung und Modernisierung der Anlagen oder seiner Komponenten
• Eigene Projekte im Schülerlabor
  • Mithilfe des 3D-Druckers Prototypen erstellen
  • Arbeiten mit CAD-Systemen zur Dokumentation und Visualisierung

Dein Profil:

• Fachoberschulreife oder allgemeine Hochschulreife
• Gute Noten in naturwissenschaftlichen Fächern und in Englisch
• Technisches Verständnis (Elektronik, Mechanik) und handwerkliches Geschick
• Interesse an chemischen und physikalischen Prozessen
• Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Motiviertes, genaues und sorgfältiges Arbeiten
• Geübter Umgang mit Computern ist von Vorteil (Bsp.: Excel, Word, PowerPoint usw.)

       ⇒Vor dem Ausbildungsstart muss eine gesundheitliche Eignung zur Ausübung dieses Berufs und zur Arbeit im Schichtbetrieb durch ärztliche Bescheinigung nachgewiesen werden.

Unser Angebot:

Unsere Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler kommen aus der ganzen Welt und erarbeiten innovative Lösungen u.a. für die Industrie 4.0, drahtlose Kommunikation, Medizintechnik und Raumfahrt. Als Auszubildende/r trägst du dazu bei, die Anlagen in unserem Reinraum zur Fertigung von Kleinserien von Mikrochips für die Forschung stets funktionsfähig sind.

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Mechatroniker*in (m/w/d)

Job-ID: 8124/25 | Abteilung: Technologie | Beginn: 01.09.2026 | Ausbildungsdauer: 3 ½ Jahre (bei sehr guten Leistungen Verkürzung auf 3 Jahre möglich) | Attraktive Vergütung nach TVA-L BBiG: Ausbildungsvergütung

Schalter um und alles läuft? Moderne Maschinen sind leider nicht immer so leicht zu verstehen. Bei uns lernst du, modernste Anlagen für die Wafer-Fertigung in einem Reinraum instand zu halten. Du freust dich auf technische Herausforderungen? Dann suchen wir genau dich!

Deine Ausbildungsinhalte:

• Anlagen technisch betreuen
  • Wöchentliche Anlagenkontrolle prozessrelevanter Parameter
  • Austausch von Verschleißteilen
  • Regelmäßige vorbeugende Instandhaltung von elektrischen, mechanischen und pneumatischen Komponenten
• Eigenständige Projekte zur Anlagenoptimierung
• Eigene Projekte im Schülerlabor
  • Mithilfe des 3D-Druckers Prototypen erstellen
  • Arbeiten mit CAD-Systemen zur Dokumentation und Visualisierung

Dein Profil:

• Fachoberschulreife oder allgemeine Hochschulreife
• Gute Noten in naturwissenschaftlichen Fächern und in Englisch
• Technisches Verständnis (Elektronik, Mechanik)
• Interesse an chemischen und physikalischen Prozessen
• Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Motiviertes, genaues und sorgfältiges Arbeiten
• Geübter Umgang mit Computern ist von Vorteil (Bsp.: Excel, Word, PowerPoint usw.)
• Bereitschaft zum Schichtbetrieb ⇒Vor dem Ausbildungsstart muss eine gesundheitliche Eignung zur Ausübung dieses Berufs und zur Arbeit im Schichtbetrieb durch ärztliche Bescheinigung nachgewiesen werden

Unser Angebot:

Unsere Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler kommen aus der ganzen Welt und erarbeiten innovative Lösungen u.a. für die Industrie 4.0, drahtlose Kommunikation, Medizintechnik und Raumfahrt. Als Auszubildende/r trägst du dazu bei, die Anlagen in unserem Reinraum zur Fertigung von Kleinserien von Mikrochips für die Forschung stets funktionsfähig sind.

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Leiter*in (m/w/d) Bau und Betrieb der technischen Infrastruktur – Standort Cottbus 

Job-ID: 1035/26 | Abteilung: Geschäftsführung | Gehalt: laut Tarifvertrag TV-L | Arbeitszeit: 40h/Woche | Befristung: 2 Jahre mit Option auf Verlängerung | Eintrittsdatum: sofort 

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung und Begleitung der Planungstätigkeiten für das Büro- und Laborgebäude sowie in einer zweiten Phase für das Reinraumgebäude in der Rolle des späteren Betreibers und Nutzervertreters
• Begleitung des Baustellenbetriebs mit Schwerpunkt Technische Gebäudeausrüstung (TGA) aus Betreiberperspektive
• Ansprechpartner*in für die Projektsteuerung vor Ort in der Rolle des späteren Betreibers
• Vorbereitung und Organisation der Inbetriebnahme der baulichen und technischen Anlagen aus den Projekten INFRA, Büro- und Laborgebäude sowie Reinraumgebäude
• Mitwirkung bei Abnahmen in der Rolle der Bauherrenvertretung
• Perspektivisch: Verantwortung für den Betrieb der baulichen und technischen Infrastruktur am Standort Cottbus unter Nutzung zentraler Services des Standorts Frankfurt (Oder)
• Aufbau und Steuerung eines systematischen Instandhaltungsmanagements
• Steuerung externer Dienstleister und Partner
• Entwicklung und Umsetzung von Sicherheits-, Notfall- und Betriebskonzepten 

Die Position begleitet einen komplexen Aufbauprozess mit sich überschneidenden Bauabschnitten und trägt wesentlich zur erfolgreichen Integration des Standorts Cottbus in die bestehende Organisationsstruktur des IHP bei. 

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium, z. B. in Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Verfahrenstechnik, Gebäudeautomation oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung in Planung, Bau und Betrieb technischer Infrastrukturen, idealerweise in Labor- oder Reinraumumgebungen
• Erfahrung in der Begleitung von Bauprojekten aus Betreiberperspektive
• Führungskompetenz und Erfahrung im Aufbau bzw. in der Leitung technischer Betriebsteams
• Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie strukturierte, eigenständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
• Kenntnisse relevanter gesetzlicher Regelwerke (z. B. BetrSichV, VDE, DIN, Arbeitsschutz)
• Sicherer Umgang mit CAFM-Systemen und digitalen Tools
• Kenntnisse im Vergaberecht sind wünschenswert 

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Mitarbeiter*in (m/w/d) Finanzbuchhaltung 

Job-ID: 1034/26 | Abteilung: Administrative Services | Gehalt: nach Tarifvertrag (TV-L) | Arbeitszeit: 40h/Woche (Teilzeit auf Wunsch möglich) | Befristung: 2 Jahre, Entfristung angestrebt | Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt 

Ihre Aufgaben und die Position:
Die Finanzbuchhaltung ist Teil der Abteilung Administrative Services. Im Zuge einer anstehenden Ruhestandsnachfolge suchen wir eine engagierte Persönlichkeit zur Verstärkung unseres Teams.
Durch eine sorgfältige und zuverlässige Bearbeitung aller eingehenden Rechnungen tragen Sie dazu bei, dass unsere wissenschaftlichen Projekte und administrativen Prozesse reibungslos unterstützt werden. Ihre Arbeit sichert die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, stärkt das Vertrauen unserer Partner und gewährleistet eine effiziente Mittelverwendung im Sinne der Forschungsförderung.
Die Abteilung Administrative Services besteht sowohl aus erfahrenen als auch jungen Kolleginnen und Kollegen, Studierenden und Auszubildenden. Dies und unser zum Teil internationaler Hintergrund bereichert unsere Perspektiven. Wir sehen Vielfalt als einen Vorteil für unsere Arbeit und freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts und jeden Hintergrunds. Gegenseitige Unterstützung und Verlässlichkeit im Miteinander sind uns in der Zusammenarbeit wichtig. Eine strukturierte Einarbeitungsphase mit regelmäßigen Feedbackgesprächen hilft Ihnen, sich zügig am Institut zu integrieren, sich in das Aufgabenfeld einzuarbeiten und die notwendigen Spezialkenntnisse zu erwerben. 

• Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen
• Sicherstellung der sachlichen und rechnerischen Richtigkeit von Rechnungen
• Buchen der Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen
• Unterstützung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse
• Kommunikation mit Lieferanten sowie internen Fachabteilungen
• Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen im Rechnungswesen 

Ihr Profil:
Erforderlich: 

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Finanz- und Rechnungswesen
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie gute Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Buchhaltungssoftware/einem ERP-System 

Von Vorteil:

• Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
• Kenntnisse im Haushalts- und Zuwendungsrecht
• Gute englische Sprachkenntnisse 

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Informationssicherheitsmanager*in (m/w/d) 

Job-ID: 1108/25 | Abteilung: D-ITS | Gehalt: nach Tarifvertrag (TV-L) | Arbeitszeit: 40 h/Woche | Befristung: befristet auf 2 Jahre. Option zur Entfristung | Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt 

Sie brennen für Informationssicherheit und wollen in einer Hightech-Forschungseinrichtung wirklich etwas bewegen? Dann bringen Sie Ihre Expertise ans IHP – und gestalten Sie mit uns die sichere digitale Zukunft von Mikroelektronik und Kommunikationstechnologien! 

Die Position:
Als Informationssicherheitsbeauftragte*r übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung und Koordination der Informationssicherheit des IHP mit administrativen und wissenschaftlichen Aufgaben. Sie beraten Fachbereiche, gestalten Prozesse mit und sorgen gemeinsam mit Kolleg*innen aus Verwaltung, Forschung und IT für ein strukturiertes und praxisnahes Informationssicherheitsmanagement.

Ihre Aufgaben: 

• Unterstützung der IT-Abteilung bei der Umsetzung und Dokumentation von IT-Sicherheitsvorgaben
• Übernahme der Funktion des Informationssicherheitsbeauftragten (ISB)
• Pflege, Überprüfung und Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) gemäß ISO/IEC 27001
• Weiterentwicklung und Pflege von Sicherheitsrichtlinien, Konzepten und Dokumentationen für unterschiedliche Organisationseinheiten
• Beratung der Institutsleitung und Fachabteilungen zu strategischen und operativen Aspekten der Informationssicherheit
• Durchführung von Schutzbedarfsfeststellungen und Risikoanalysen sowie Planung und Koordination geeigneter Maßnahmen zur Risikobehandlung
• enge Zusammenarbeit mit Institutsleitung, Datenschutzbeauftragten, IT-Verantwortlichen und Projektleitungen zur ganzheitlichen Umsetzung von Sicherheitsanforderungen
• Unterstützung bei der Bearbeitung von Sicherheitsvorfällen und bei der Weiterentwicklung von Notfallplänen
• Planung und Durchführung von Schulungen sowie Sensibilisierungsmaßnahmen
• Vorbereitung und Begleitung interner und externer Audits sowie Mitwirkung bei Zertifizierungsprozessen 

Ihr Profil:

• abgeschlossenes Studium, z.B. Informationssicherheit, Sicherheitsmanagement, Informatik, Wirtschafts-/Verwaltungsinformatik oder vergleichbarer Abschluss
• erste Erfahrung in der Umsetzung von Informationssicherheitsmaßnahmen in Organisationen mit sowohl administrativen als auch wissenschaftlichen Strukturen
• Kenntnisse gängiger Standards und Rahmenwerke im Bereich der Informationssicherheit (z.B. ISO/IEC 27001 oder BSI IT-Grundschutz)
• von Vorteil wäre Verständnis für Abläufe und IT-Systeme in der öffentlichen Verwaltung sowie in Forschungseinrichtungen
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Idealerweise einschlägige Zertifizierungen (z.B. ISO 27001 Lead Implementer, CISSP, CISM) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz auf allen Ebenen, von IT-Fachpersonal bis zur Institutsleitung 

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IT-Systemadministrator*in (m/w/d) Schwerpunkt Storage & Backup

Job-ID: 1084/22 | Abteilung: D-ITS | Gehalt: nach Tarifvertrag (TV-L) | Arbeitszeit: 40h/Woche (Option zur Teilzeitarbeit) | Befristung: Entfristung angestrebt | Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Die Position:

Sie arbeiten in einem agilen Team, decken ein sehr breites Spektrum an Technologien ab und verantworten die Administration und Weiterentwicklung der zentralen Storage- und Backup Infrastruktur des Institutes. Sie stellen auf Anforderung Volumes und Shares für wissenschaftliche Projekte bereit, integrieren die Speicherbereiche in das Backup und überwachen die Verfügbarkeit und Performance der jeweiligen Appliances.

Ihr Profil:

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder sind Quereinsteiger mit belastbarer langjähriger Berufserfahrung. Sie haben bereits nachweisbare Kenntnisse im Umgang mit Storage-Lösungen auf Enterprise-Niveau, idealerweise NetApp, Synology und Overland Tandberg. Sie bringen Erfahrung im Umgang mit Backup-Lösungen auf Enterprise Niveau mit, idealerweise VEEAM und Quest sowie im Umgang mit Network-Monitoring-Systemen, idealerweise CheckMK oder Nagios. Sie besitzen Kenntnisse in der allgemeinen Netzwerktechnik und im Umgang mit den Protokollen NFS, CIFS, FTP und WebDAV. Sie sind zur Einarbeitung in weitere fachliche Themen im Storage-Umfeld bereit. Sie verfügen über hohe Motivation und Bereitschaft für fachliche Weiterentwicklungen und ein ausgeprägtes Interesse an aktuellen IT-Entwicklungen.

Unser Angebot:

Sie erwartet eine multinationale, moderne und dynamische Arbeitsumgebung, in der Sie mit Ihrer Arbeit renommierte Wissenschaftler*innen in ihrer hochtechnologischen und zukunftsorientierten Forschung unterstützen. Es ist uns wichtig, sowohl die individuellen Karrieren unserer Mitarbeitenden zu unterstützen (z.B. durch Teilnahmen an Fortbildungen), als auch ihren persönlichen Bedürfnissen durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Off- Site-Arbeiten zu begegnen.

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Bewerbungs-Aufruf
International IHP „Wolfgang Mehr“ Fellowship Award 2026 “Power Amplifiers for Future Radio Systems at millimeter-wave and sub-THz Frequencies” 

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Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in / Doktorandenstelle (m/w/d) “CMOS- and RRAM-based IMC Architectures: Mixed-Signal Design”

Job-ID: 3035/26 | Abteilung: System Architecture | Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche | Gehalt: E13 TV-L | Befristung: 2 Jahre mit Verlängerungsoption | Arbeitsbeginn: zum frühestmöglichen Zeitpunkt 

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Forschungsassistent*in / Doktorandenstelle (m/w/d) "Embedded Software Design for Heterogeneous AI Platforms"

Stellen-ID: 3033/26 | Abteilung: System Architecture | Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche | Gehalt: E13 TV-L | Befristung: 2 Jahre mit Verlängerungsoption | Eintrittstermin: so bald wie möglich | Location: Cottbus

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Forschungsassistent*in / Doktorandenstelle (m/w/d) “Hardware Design of Processing Platforms with AI acceleration on FPGA and ASIC” 

Stellen-ID: 3034/26 | Abteilung: System Architectures | Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche | Gehalt: E13 TV-L | Befristung: 2 Jahre mit Verlängerungsoption| Eintrittstermin: so bald wie möglich | Location: Cottbus

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Projektkoordinator*in “R/D” (m/w/d)

Stellen-ID: 3032/26 | Abteilung: Materialforschung | Gehalt: gemäß Tarif (TV-L) | Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche |Befristung: zunächst zwei Jahre mit Verlängerungsoption | Beginn: so bald wie möglich

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Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in / Doktorandenstelle

Stellen-ID: 7037/26 | Abteilung: Technik | Gehalt: E13 TV-L | Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche (Teilzeit möglich) | Befristung: zunächst auf 2 Jahre mit Verlängerungsoption | Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

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Systemadministrator*in (m/w/d) für den technischen Betrieb 

Job-ID: 7036/26 | Abteilung: D-T | Gehalt: nach Tarifvertrag (TV-L) | Arbeitszeit: Vollzeit | Befristung: 2 Jahre mit Option auf Verlängerung | Eintrittsdatum: baldmöglichst 

Die Position:
In dieser Position sind Sie für den technischen Betrieb und die Administration des MES FactoryWorks verantwortlich. Sie arbeiten direkt an den produktionskritischen Systemen und stellen deren Verfügbarkeit, Stabilität und Datenkonsistenz sicher. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Unterstützung der Migration auf eine neuere FactoryWorks-Version sowie auf der Administration der zugrunde liegenden Linux- und Datenbanksysteme. 

Ihre Aufgaben:

• Administration und Betrieb des Manufacturing Execution Systems (MES) FactoryWorks
• Betreuung der Linux-basierten MES-Serverlandschaft
• Aktive Mitarbeit bei der Migration auf eine neue FactoryWorks-Version
• Administration, Pflege und Überwachung der angebundenen Datenbanksysteme
• Analyse und Behebung von System-, Applikations- und Datenbankproblemen
• Durchführung von Updates, Patches und Konfigurationsänderungen
• Unterstützung des Produktionsbetriebs bei systemnahen Störungen
• Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Dienstleistern
• Erstellung und Pflege technischer Dokumentation 

Technische Anforderungen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Systemadministrator, Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige praktische Erfahrung in der Linux-Systemadministration
• Sehr sicherer Umgang mit Linux, idealerweise Red Hat Enterprise Linux (RHEL)
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Datenbanken
• Sicherer Umgang mit SQL (Abfragen, Analysen, einfache Optimierungen)
• Erfahrung mit produktionsnahen IT-Systemen oder MES von Vorteil
• Kenntnisse in Shell-Scripting (bash) wünschenswert
• Verständnis für stabile Systeme und kontrollierte Änderungen in Produktionsumgebungen 

Persönliche Anforderungen:

• Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein für produktionskritische Systeme
• Lösungsorientiertes Arbeiten auch unter Zeitdruck
• Teamfähigkeit und klare technische Kommunikation
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse für technische Dokumentation von Vorteil 

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Systemintegrator*in (m/w/d) für technischen IT-Support 

Job-ID: 7035/26 | Abteilung: D-T | Gehalt: nach Tarifvertrag (TV-L) | Arbeitszeit: Vollzeit | Befristung: 2 Jahre mit Option auf Verlängerung |Eintrittsdatum: baldmöglichst 

Die Position:
Als Fachinformatiker*in für Systemintegration übernehmen Sie den technischen IT-Support in unserer Produktionsumgebung, insbesondere im Reinraum. Ihr Schwerpunkt liegt überwiegend im First-Level-Support, mit engem Bezug zu den Produktionsanlagen und deren IT-Infrastruktur. 

Ihre Aufgaben:

• Technischer Support für Mitarbeitende in der Produktionsanlage (vorrangig First Level)
• Aufbau, Installation und Wartung von Arbeitsplatzrechnern und Peripherie
• Anbindung von Produktionsanlagen und Messsystemen an das Netzwerk
• Unterstützung bei Störungen im laufenden Produktionsbetrieb
• Dokumentation von Systemen, Störungen und Lösungen
• Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie dem IT-Team 

Ihr Profil: 

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sicherer Umgang mit IT-Systemen in Produktions- bzw. Industrieumgebungen
• Grundkenntnisse in:
  • Windows-/Linux-Arbeitsplätzen
  • Netzwerktechnik (LAN, Switches, Patchfelder)
• Technisches Verständnis für Hardware, Peripherie und Anlagenanbindungen
• Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise – auch unter Produktionsbedingungen
• Sicheres und umsichtiges Verhalten in sensiblen Produktions- und Reinraumbereichen
• Teamfähigkeit, Serviceorientierung und gute Kommunikationsfähigkeit
• Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil 

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Technologieentwicklungsingenieur*in (m/w/d)

Job-ID: 7013/26 | Abteilung: Technology | Gehalt: E13/E14 (TV-L) | Arbeitszeit: 40h/week (Teilzeit möglich) | Befristung: 2 Jahre mit Option auf Verlängerung | Eintrittsdatum: so bald wie möglich

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Gruppenleitung (m/w/d) "Process Integration"

Stellen-ID: 70811/25 | Abteilung: Technology| Gehalt: gemäß Tarif (TV-L) | Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche | Befristung: zunächst 2 Jahre mit Verlängerungsoption | Arbeitsbeginn: so bald wie möglich

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Servicetechniker*in / Instandhaltungs-Techniker*in (m/w/d) im Reinraum-Schichtbetrieb

Job-ID: 6011/25 | Abteilung: Technologie | Gehalt: TV-L EG 6 bis 9, je nach Verantwortungsbereich; Vorerfahrung wird anerkannt | Arbeitszeit: 40h/Woche | unbefristet | Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
 

Sie sind von Technik und Technologie begeistert? Sie haben Erfahrung im Bedienen und Steuern von komplexen Anlagen und Prozessen? Sie möchten an Zukunftstechnologien in Brandenburg arbeiten? Dann kommen Sie ans IHP!

Ihre Aufgaben:
Als Teil des Team Cleanroom Technology Service sorgen Sie im Reinraum und in unseren Laboren für die Wartung und Instandhaltung der Fertigungs- und Forschungsanlagen. Sie prüfen die Prozesstauglichkeit und kontrollieren die Anlagenverfügbarkeit und Funktionsfähigkeit. Sie arbeiten dabei nach Arbeitsplatzanweisungen oder Herstellvorgaben. Zu Ihren Aufagben gehört auch das Planen von Serviceeinsätzen von Herstellerfirmen und die Beschaffung notwendiger Ersatzteile über unser Beschaffungssystem. Außerdem planen Sie zusammen mit unseren Partnern die Installation und Inbetriebnahme von neuen Anlagen. In einer strukturierten Einarbeitungsphase werden Sie planvoll an Ihre Aufgaben herangeführt. Je nach Erfahrung und Stand der Einarbeitung erledigen Sie Ihre Aufgaben zunehmend selbstständig. Die Arbeit ist im kontinuierlichen Schichtbetrieb organisiert.

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Berufsbild, zum Beispiel Elektronik oder Mechatronik
• Erfahrung mit Reinraumequipment ist von Vorteil
• Bereitschaft und Eignung zur Arbeit im durchgehenden Wechselschichtbetrieb
• Teamfähigkeit
• Körperliche Belastungsfähigkeit zum Heben und Tragen von Lasten (bis 20 kg) sowie Arbeiten auf Leitern
• Tauglichkeit zum Tragen von Atemschutz nach G26.2
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Grundkenntnisse in Englisch sind wünschenswert

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Technische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im durchgehenden Wechselschichtbetrieb

Job-ID: 7012/23 | Abteilung: Technologie | Gehalt: nach Tarifvertrag (TV-L) | Arbeitszeit: 40h/Woche | Befristung: unbefristet | Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Sie sind von Technik und Technologie begeistert? Sie haben Erfahrung im Bedienen und Steuern komplexer Anlagen und Prozessen? Sie möchten an Zukunftstechnologien in Brandenburg arbeiten? Dann kommen Sie ans IHP!

Ihre Aufgaben:
Als Teil des Teams „Basic Technical Service“ sorgen Sie für die Betreuung, Überwachung und Instandhaltung unserer gebäudetechnischen und versorgungstechnischen Anlagen in der Grundversorgung. Sie arbeiten dabei in einem erfahrenen, hilfsbereiten und aufgeschlossenen Team, was Sie in ihrer strukturierten Einarbeitungsphase planvoll an Ihre Aufgaben herangeführt. Zu Ihren Aufgaben gehört neben der technischen Betreuung von Anlagen auch die Arbeit mit einem softwarebasierten Facility-System. Je nach Erfahrung und Stand der Einarbeitung erledigen Sie Ihre Aufgaben zunehmend selbstständig. Die Arbeit ist im kontinuierlichen Wechselschicht-System organisiert.

Ihr Profil:
• Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Berufsbild, zum Beispiel Elektronik oder Mechatronik ist wünschenswert
• Quereinstieg bei anderer handwerklicher Ausbildung möglich und wird durch Qualifizierungen gefördert
• Spaß und Interesse an Technik
• Erfahrung mit gebäudetechnischen und versorgungstechnischen Anlagen sind von Vorteil
• Bereitschaft und Eignung zur Arbeit im durchgehenden Wechselschichtbetrieb
• Teamfähigkeit
• körperliche Belastungsfähigkeit zum Heben und Tragen von Lasten (bis 20 kg) sowie Arbeiten auf Leitern

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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Referent*in (m/w/d) Wissenschaftsmanagement & Forschungssteuerung 

Job-ID: 9113/25 | Abteilung: Geschäftsführung | Gehalt: E13 TV-L; abhängig von beruflicher Erfahrung, Fachprofil und individueller Eignung besteht die Möglichkeit einer Eingruppierung oberhalb dieses Niveaus im tariflichen Rahmen | Arbeitszeit: 40h/Woche | Befristung: 2 Jahre mit Option auf Verlängerung | Eintrittsdatum: so schnell wie möglich 

Die Position und Ihre Aufgaben:
Die Position verbindet strategische Analysearbeit mit aktiver Moderation, wissenschaftlicher Vermittlung und externer Sichtbarkeit. Als Referent*in für Wissenschaftsmanagement und Forschungssteuerung übernehmen Sie eine zentrale fachliche Schnittstellenfunktion zwischen Forschung, Institutsleitung und Kommunikation. Die Position ist nicht disziplinarisch, aber inhaltlich hochwirksam – insbesondere in den drei Kernprozessen: 

1. Forschungs- und Evaluierungsberichte (Jahresbericht, Projekt-/Joint-Lab-Reviews)
2. Förderberatung und Antragsunterstützung
3. Forschungsinformationssystem & KPI-Steuerung (Aufbau der Kennzahlen- und Datenlogik) 

Ihr Aufgabenbereich umfasst: 

1. Forschungs- und Evaluierungsberichte
2. Förderberatung & Antragsunterstützung
3. Forschungsinformationssystem & KPI-Steuerung
4. Kommunikation & interne Abstimmung
5. Repräsentation, Moderation & Veranstaltungsformate 

Ihr Profil:
Für diese verantwortungsvolle Position suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit strategischem Weitblick und hoher Kommunikationskompetenz. 

Fachliche Anforderungen:

• Einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Master/Diplom); ingenieurwissenschaftlich bevorzugt
• Mehrjährige Erfahrung in Wissenschaftsmanagement, Förderwesen, Forschungsreporting oder Technologietransfer (wünschenswert)
• Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche Inhalte klar, präzise und adressatengerecht aufzubereiten
• Kompetenzen in Datenstrukturierung, Analyse und grundlegendem KPI-Design
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 

Persönliche & methodische Kompetenzen: 

• Hohes Maß an Struktur, Präzision und Selbstständigkeit
• Professionelles Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an Schnittstellenarbeit
• Bereitschaft, neue Systeme, Prozesse und Kennzahlenarchitekturen aktiv mitzugestalten 

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Patentmanagement und Technologietransfer (m/w/d)

Job-ID: 9125/24 | Abteilung: Geschäftsführung | Gehalt: nach Tarifvertrag (TV-L) | Arbeitszeit: 40h/Woche (Teilzeit möglich) | Befristung: für 2 Jahre mit Option auf Verlängerung | Eintrittsdatum: so schnell wie möglich

Die Position und Ihre Aufgaben:

• Patentmanagement:
  • Strategische Entwicklung und kontinuierliche Optimierung der Patentstrategie am IHP.
  • Bewertung und Management des Patentportfolios, inklusive Entscheidungen über Verlängerungen und Schutzbereichsausweitungen.
  • Monitoring externer Patente in IHP-relevanten Bereichen und Zusammenarbeit mit Patentanwälten.
  • Unterstützung von Erfindern bei Patentanmeldungen, inkl. Erstrecherche und Erstellung von Empfehlungen.

• Technologietransfer:
  • Identifikation und Vermarktung innovativer Technologien und IP des IHP.
  • Organisation und Moderation von Transferworkshops sowie Nachhalten der Ergebnisse.
  • Erstellung von Vermarktungskonzepten und direkter Kundenansprache.

• Start-ups:
  • Unterstützung bei der Identifikation von Gründungsideen und dem Aufbau von Teams.
  • Beratung zu Marktanalysen, Geschäftsmodellen, Förderungen und Lizenzierungsstrategien.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium in Naturwissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Fundierte Kenntnisse im Patentwesen, insbesondere im Umgang mit Patentanmeldungen und -strategien.
• Idealerweise Kenntnisse im Technologietransfer, IP-Management oder Innovationsmanagement.
• Erfahrung in der Moderation und Organisation von Workshops oder interdisziplinären Teams.
• Eigeninitiative, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise.
• Hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit

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